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(二)面试内容及方式
面试采取现场答辩和授(说)课相结合的方式，按照先答辩后授(说)课的顺序进行。主要考察应聘者的综合素质，重点考察教育教学岗位所需的专业知识和 学科技能。现场答辩和授(说)课均按照百分制计分，合格分数线均为该项总分的60%。答辩成绩达不到合格分数线的不能参加授(说)课考核。
(三)总成绩计算
总成绩按照百分制计算，笔试占30%，面试成绩占70%。即：总成绩=笔试成绩(折算成百分制)×30%+现场答辩考核成绩×30%+授(说)课考核成绩×40%。
五、体检、考察、公示
(一)体检：按总成绩从高分到低分依次排序，以公告招聘数1：1的比例确定体检人员名单。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(二)考察：体检结束后，由招聘单位对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。
因体检、考察不合格出现缺额时，在报考本学校相同学科的考生中按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。
(三)公示：体检、考察合格的拟聘用人员，在南京市人力资源和社会保障局网、秦淮区教育信息网站上公示7个工作日。
六、聘用
公示期满无异议者，经公开招聘综合管理部门核准备案后，按有关规定办理聘用手续，试用期一年，试用期满经考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
被聘用的新教师2015年8月15日前到南京市秦淮区教育局报到，具体时间和要求另行通知。
七、联系方式
1、招聘单位
南京市第三高级中学： 025-84528636
南京市钟英中学： 025-84525507
南京市第二十七高级中学： 025-52204227
南京市第五高级中学： 025-84227601
南京市第五初级中学： 025-68730106
南京航空航天大学附属高级中学： 025-84593843
南京航空航天大学附属初级中学： 025-84598965
南京市文枢中学 025-52302639
南京市行知实验中学： 025-86955783
南京市第十八中学： 025-52611194
南京市第一中学初中部： 025-68202707
南京金陵中等专业学校： 025-86230022
2、主管部门
秦淮区教育局人事科：025-52650616、025-52650617。
3、招聘监督
秦淮区教育局监察室：025-52650630、025-52650602。
本招聘简章由招聘单位负责解释。
(原标题：2015年南京市秦淮区中学、中等专业学校新教师公开招聘公告)
点击下载>>>
2015江苏南京秦淮区中学、中等专业学校新教师招聘岗位表.xls
南京市秦淮区教育局
2015年3月7日
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