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考试科目、时间和实施办法
1、考核方式
考试方式包括笔试、试讲：
(1)笔试内容笔试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识，考试内容以专业相关知识、技能为主，不指定大纲和教材。
笔试时间为2015年2月上旬。招聘单位将以短信、电话、邮件等方式通知应聘人员参加笔试，应聘人员按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。
笔试总成绩为100分，合格线为60分。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按拟聘用人数1：3的比例范围内确定参加试讲人员(该岗位笔 试合格人数不足3个的，按实际人数确定试讲人选)。笔试成绩将在江苏建筑职业技术学院人事处网站进行公布，应聘人员可凭准考证查询。
(2)试讲：试讲办法由学校制定并以短信、电子邮件方式告知应聘人员，试讲内容为本专业相关专业知识，主要考核应聘人员的备课与教案设计、课堂语言 表达，教学仪态、板书设计、课堂教学组织、教学程序设计、教学效果等，试讲成绩由主评委当场通知应聘人员，试讲合格线为60分(满分为100分)，低于 60分不予聘用。
(3)应聘人员考核总成绩按百分制计算，总成绩按如下方式折算：总成绩=笔试成绩×40% +试讲成绩*60%，总成绩60分为合格。笔试不合格不能进入下一环节，总成绩不合格人员不予录用。
(4)试讲之前，参加试讲人员须提供报名材料原件，由人事处对考生的资格条件进行复审。
(5)所有招考工作(自报名截止之日起至公示拟聘用人选名单)计划一般在60个工作日内完成。
招聘政策咨询
江苏建筑职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话： 0516-8388917383889557
联系人：肖老师 汪老师
招聘工作纪检监督电话：0516-83889009
联系人：曹老师
招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1、江苏省教育厅。
举报电话:(025)83335135
2、江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
举报电话、传真：025-83314795。
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