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(二)资格审查：报名时每人限报一个岗位。应聘者须根据所学专业报考相应岗位，对照岗位所要求的资格条件，如实填写报名表的各项信息。报名时由句容市教育局对应聘者报名资格进行初审。录用公示前，拟录用人员须提供报名材料原件到句容市人社局进行资格复审，复审时如发现不符合应聘岗位应具备的资格条件或有弄虚作假行为的，取消聘用资格。

(三)核减或取消岗位：报名结束后，句容市教育局汇总填写《句容市事业单位公开招聘报名情况汇总表》，报句容市人社局备案。截至报名结束，未达到开考比例的，将在句容市人社局网站(http://www.jrhrss.gov.cn)和句容教育网(http://www.jre.net.cn)发布公告，核减或取消该招聘岗位。应聘被核减或取消岗位的人员可于7月1日(上午8:30-11:00，下午14:00-17:00)到句容市教育局三楼人事科改报其他符合条件的岗位。

(四)笔试准考证领取：考生于2014年7月4日上午9:00-11:00、下午14:00-17:00，凭本人身份证到句容市教育装备与勤工俭学服务中心四楼会议室领取准考证(代领须一并提供本人和代领人身份证)。

三、考试

考试由笔试、专业面试两部分组成。本次公开招聘考试工作方案由句容市教育局统一制定，经句容市人社局核准同意后，句容市教育局负责统一组织实施。

(一)笔试：笔试主要内容为教育类公共知识和学科专业知识。教育类公共知识为教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等。学科专业知识分别为职教、小学、幼儿园各学科教师必须掌握的本学科专业知识。笔试采取百分制，结束后，根据笔试成绩由高到低的顺序按各岗位招聘计划人数1：2的比例确定参加专业面试的人选(末位同分则一并进入面试)，笔试成绩低于50分者不得进入专业面试。

(二)专业面试：专业面试形式为说课，内容为招聘岗位所必需的综合素质和业务能力。部分岗位专业面试除说课外，加试技能测试(详见《岗位表》)，技能测试内容为岗位所需的工作技能。说课和技能测试均采取百分制。

(三)成绩计算方法：

考试由笔试和说课两部分组成的，按笔试占40%、说课占60%的比例计算总成绩;考试由笔试、说课、技能测试三部分组成的，按笔试占40%、说课占30%、技能测试占30%的比例计算总成绩。笔试、说课和技能测试均以50分为最低合格线，考试总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。面试没有形成竞争的岗位，面试成绩低于60分者不予录取。

(四)考试时间及成绩查询：

笔试时间为2014年7月5日(周六)上午9:00-11:00(应聘者笔试时须携带准考证、身份证及笔、橡皮等文具)，考试地点见准考证。面试时间和地点另行通知。

笔试成绩和入围人员名单于笔试结束后3日内在句容市人社局网站(http://www.jrhrss.gov.cn)和句容教育网(http://www.jre.net.cn)公布，考生可凭准考证号查询。专业面试成绩当场通知考生。考试总成绩于考试结束3日内在句容市人社局网站和句容教育网公布。

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