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面试考核、体检和公示
面试人选：通过报名资格审核的考生进入面试，进入面试人员名单将玄武教育信息网（http://www.xwjy.cn）上公布。
面试内容及方式：
面试在区人社局的监督、指导下，由区教育局按照公开招聘的有关规定和批准后的面试方案组织实施。
面试主要考察考生的综合素质，重点考察教育教学岗位所需的专业知识和学科技能。面试采取现场技能考核和课堂教学相结合的方式进行。
面 试成绩：面试的各项考核分值均折算成百分制计算总成绩，合格线均为60分。原则上语文、数学和英语学科的现场答辩和课堂教学考核分别占面试总分的20%和 80%；音乐、体育、美术、科学和计算机基本功和课堂考核分别占面试总分的40%和60%；学前教育基本功和说课考核分别占面试总分的80%和20%。
总成绩计算：总成绩＝笔试成绩（折算成百分制）×30%+面试成绩×70%。
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